Stellenangebote

Wir bieten mehr als einen Job! Wir bieten eine Karriere in einem spannenden Team!

WIR bewerben uns heute bei IHNEN!

 

Haben Sie Lust darauf, in einem gut organisierten Handwerksunternehmen stressfrei Dein Können für unsere (vorwiegende) Privatkundschaft einzubringen?

Wollen Sie sich als Anlagenmechaniker bzw. Monteur für Heizungs- und Sanitärtechnik weiter entwickeln oder Karriere machen (m/w)?

Möchten Sie als Quereinsteiger aus einem anderen Gewerk in den Bereich Badmodernisierung oder Heizungsbau wechseln (z.B. Maler, Trockenbauer, Elektriker, Fliesenleger… m/w)?

Uns ist es nicht wichtig, ob Sie am Anfang Ihres Berufsweges stehen, eine Ausbildung oder Studium machen möchten oder Sie vielleicht als Profi eine ganz neue berufliche Herausforderung im Handwerk suchen.

Wir wollen Sie kennen lernen, deshalb brauchen wir auch keine Bewerbungsunterlagen. Wir möchten mit Ihnen einen persönlichen Gesprächstermin vereinbaren und dann alles besprechen.

Rufen Sie einfach an: 05241 22020-0

 

Das erwartet Sie – unser Stellenangebot:

Wir lieben moderne Technik, anspruchsvolle Materialien und Produkte.

Unsere Kunden erleben bei uns handwerkliche Tugenden. Unser Anspruch ist es, dass unsere Kunden sagen: „In der Region hat Aulenkamp die besten Mitarbeiter zum besten Preis-Leistungsverhältnis.“ Wir sind nicht billig und verkaufen uns unter Wert. Wir sind einfach unseren Preis wert.

Unsere Kunden vertrauen uns viel Geld an, damit wir das versprochene Ergebnis schnell uns stressfrei erreichen. Damit alles reibungslos läuft, kümmern wir uns immer um das gesamte Projekt inklusive der Projektkoordination. Dabei sind wir sehr gut organisiert, sodass unnötiger Stress durch mangelnde Organisation vermieden wird.

Unser junges Team freut sich auf Menschen, die mit uns unsere Leidenschaft teilen.

Was wir versprechen können:

 

  • Einen jungen Chef, der Lust hat etwas zu bewegen
  • Ein Team, das sich auf jeden neuen Kollegen wirklich freut
  • Abwechslungsreiche Baustellen in der Modernisierung (und auch im Neubau)
  • Umgang mit moderner Technik sowohl in den Projekten als auch in der Arbeitsabwicklung
  • Direkte Kontakt zum Kunden
  • Eine langfristig sichere Stelle in einem stabilen und gut geführten Unternehmen
  • Weil unsere Mitarbeiter gute Arbeit leisten, bekommen sie auch überdurchschnittlich viel bezahlt (inkl. 30 Urlaubstage und 13. Monatsgehalt)
  • Wenn Sie noch mehr wollen, dann freuen wir uns wenn Sie Ihre Karriere als Techniker oder Meister bei uns voran bringen wollen.

 

Was kann ich verdienen?

Das Gehalt ist bei uns deutlich über dem Durchschnitt und ist abhängig von Deinem Ausbildungsgrad, dem Schwierigkeitsgrad der Aufgaben, die Sie übernehmen können und der Verantwortung, die Sie mit tragen.
Urlaubsanspruch sind 30 Tage.

Wie sind die Aufstiegs-Möglichkeiten?

Auch als Quereinsteiger haben Sie die Möglichkeit, sich in kurzer Zeit weiterzuentwickeln. Das ist natürlich abhängig davon, wie viel Zeit Sie in Ihre persönliche Weiterentwicklung stecken. Wir unterstützen jeden, der sich weiterbilden möchte. Sie wollen Verantwortung übernehmen und irgendwann Chef werden? Selbst darüber können wir uns gerne unterhalten.

Wie bewerbe ich mich?

Wir wollen keine Bewerbung. Wir wollen Sie kennen lernen.

Deshalb ist es bei uns auch ein bisschen anders, als bei Anderen. Sie vereinbaren einen Termin. Wir lernen uns kennen und dann besprechen wir alles Weitere.

In den meisten Fällen vereinbaren wir ein Probearbeiten oder ein Praktikum. Das gibt die Sicherheit, dass wir zueinander passen. Wenn Sie in einem Anstellungsverhältnis stehen, behandeln wir Ihre Bewerbung natürlich vertraulich und können uns auch nach Feierabend oder am Wochenende treffen.

Wie ist denn das Betriebsklima?

Die Kollegen dutzen sich. Das klingt nett. Aber wir brennen gemeinsam für unseren Kunden und deshalb gibt es eine saubere Organisation, gemeinsam festgelegte Abläufe und Spielregeln. Der Chef ist dazu da, für die Einhaltung der Spielregeln zu sorgen. In regelmäßigen Gesprächen bekommst Du Feedback über Deine Leistungen und das Angebot zur Weiterentwicklung.

Welcher „Traum-Bewerber“ wird gesucht

Klar, wir haben auch eine Vorstellung davon, wie unser idealer Bewerber oder unsere Bewerberin aussieht:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im SHK-Bereich
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im SHK-Bereich
  • Motiviert und flexibel
  • Hohe Selbstständigkeit
  • Freundliches, sicheres und kommunikatives Auftreten
  • Gewissenhaft, zuverlässig und verantwortungsbewusst

Für welche Tätigkeiten werde ich hauptsächlich eingesetzt?

  • Montage und Installationsarbeiten im Bereich Gas, Wasser, Abwasser und Heizung
  • Neubauprojekte, 1-6 Familienhäuser und oder industrielle Installationen
  • Sanierungsprojekte im Altbaubestand, Heizung und oder Badsanierungen
  • Kleinreparaturen im Kundendienstbereich
  • Einsatz Ort ausschließlich im Kreis Gütersloh

Lassen Sie es uns ausprobieren. Rufen Sie einfach an und wir vereinbaren einen persönlichen Gesprächstermin!

Mail: info@aulenkamp.de

Telefon: 05241 22020-0